COACHING
& TRAINING

In 60 Tagen zum perfekten Mitarbeiter

Das erste Coaching-Programm, das Ihnen Schritt für Schritt zeigt, wie Sie gezielt die besten Talente finden, gewinnen und langfristig binden

  • 100 % praxiserprobt: Erhalten Sie eine klare, umsetzbare Strategie, die sofort Ergebnisse liefert – unabhängig von Branche oder Unternehmensgröße.
  • Top-Talente gewinnen: Lernen Sie, wie Sie die besten Mitarbeiter finden, bevor es Ihre Konkurrenz tut – und das schneller und effizienter als je zuvor.
  • Technologien von morgen: Nutzen Sie datenbasierte Tools und aktuelle Recruiting-Trends, die 2025 den Unterschied machen.
  • Schritt-für-Schritt-Begleitung: Mit individuellen Live-Sessions, Vorlagen und direktem Feedback begleiten wir Sie über 8 Wochen zum Erfolg.
  • Zeit und Geld sparen: Reduzieren Sie Ihre Time-to-Hire, eliminieren Sie kostspielige Fehlbesetzungen und stellen Sie nachhaltig erfolgreich ein.

Das Coaching Programm

1. Modul:
Kick-Off Zieldefinition & Planung

  • Analyse: Welche Position benötigst du wirklich?
  • Erstellung eines Anforderungsprofils (fachliche und persönliche Kompetenzen)
  • Planung des Einstellungsprozesses: Zeitrahmen, Aufgaben und Ziele

2. Modul:
Die perfekte Stellenanzeige

  • Psychologie: Was Top-Kandidaten in einer Anzeige suchen.
  • Struktur einer überzeugenden Anzeige: Überschrift, Beschreibung, Benefits
  • Vermeidung typischer Fehler: Wie man unattraktive Formulierungen vermeidet

3. Modul:
Rekrutierung-Strategien

  • Wettbewerbsanalyse - wo suchen die anderen - wie finden wir einen Weg vorbei
  • Übersicht der besten Suchkanäle (Jobbörsen, Sociale Netzwerke, etc.)
  • Auswahl für die eigene Stelle

4. Modul:
Suche live starten

  • Werbeanzeigen für Social-Media- Recruiting erstellen
  • Jobplattfromen richtig einstellen
  • Kennzahlen einrichten und Durchstarten!

5. Modul:
Bewerbermanagement-System

  • Hochleistungskommunikation aufsetzen (Speed -to -Candidate Ansatz, Kommunikationskanäle, etc.)
  • Recruitingprozess zur Sogwirkung der Kandidaten einstellen
  • Tools für den Auswahlprozess (Profilingsysteme, etc.)

6. Modul:
Das perfekte Vorstellungsgespräch

  • Aufbau eines strukturierten Interviews (Begrüßung, Fragen, Abschluss)
  • Die besten Fragen für Hard Skills, Soft Skills und Cultural Fit - in Verbindung mit Profiling
  • Fehler: Was du im Gespräch vermeiden solltest

7. Modul:
Entscheidungsfindung

  • Vergleich der Bewerber mit dem Anforderungsprofil
  • Tools zur Entscheidungsfindung (klassische Bewertungsmatrix vs. KI-Tools)
  • Umgang mit Unsicherheiten und Zweifeln

8. Modul:
Onboarding & Binden

  • Verhandlungstipps: Gehalt, Benefits und Verträge
  • Der perfekte erste Tag: Wie du einen positiven Eindruck hinterlässt
  • Erstellung eines Einarbeitungsplans
  • Mitarbeiterbindung: Wie du Talente langfristig motivierst

Teilnehmerstimmen

„Richtig starke Veranstaltung, vielen Dank Marcus für diese umfangreiche Inhalte. Hätte ich nicht so erwartet. Muss jetzt nachdenken was ich als erstes mache. “

Maikl Wirth
ALL.EX Schädlingsbekämpfung

„Eine sehr gelungene Präsentation, die sowohl einen guten Überblick zum Thema gegeben hat als auch einiges an wichtigen Information vermitteln konnte.“

Marco Schiller
Schiller & Wimmer GmbH

„Marcus Wagner ist ein sehr symphatischer und dynamischer Mensch, der es versteht, genau die richtigen Impulse zu geben.
Vielen Dank dafür!“


Ole Hansen
Systemchef

“Marcus Wagner ist ein einzigartiger Problemlöser, ich kann ihn gerne empfehlen ”

Harald Kuhnle
Kuhnle Arbeitsbühnen GmbH

„Die Veranstaltung hat mir sehr gut gefallen, sehr informativ und verständlich mit vielen interessanten Neuigkeiten.“

Friedrich Deiters
ABEX Stahlbau Rohrbiegen Stadtmöbel GmbH

„Mehr von solchen Angeboten. Danke, dass ich teilnehmen durfte. Echte Erfahrungen aus der Praxis anstatt Theorie.“

RTS Steuerberatungsgesellschaft

„Ich fand das Webinar mit Marcus Wagner wirklich sehr, sehr gut! Zum einen fand ich die Kombination von Wissensvermittlung und Anwendung an Praxisbeispielen super, seine Antworten waren sehr hilfreich und mir gefiel seine Art, nicht lange abzuschweifen, sondern mit Tempo durch die Stunde durchzugehen.“

Anja Seidl-Vogt
Webseminar
Unternehmermagazin impulse

„Ich habe mich für die MasterClass angemeldet, weil wir sehr wenige Rückmeldungen auf unsere Personalsuche bekommen.

In der MasterClass habe ich sehr viele tolle Infos bekommen. Da kann man wirklich darauf aufbauen! Vielen Dank dafür. “

Sabine Lebek
Schiller & Wimmer GmbH

"Mir hat das Webseminar mit Marcus sehr gut gefallen und er hat mir in der kurzen Zeit viele wertvolle Impulse gegeben, die wir baldmöglichst umsetzen werden."

Michael
Webseminar
Unternehmermagazin impulse

"Ich fand es tatsächlich eines der besten Webinare zum Thema Personalsuche, das ich bisher gesehen habe. Viele Moderatoren bleiben ja bewusst unkonkret. Nach dem Motto: Für mehr musst du mich buchen. Und dann entsteht bei mir schnell das Gefühl, dass ich mir diese Stunde eher hätte sparen können. Marcus hat sich getraut, sehr konkrete Verbesserungsvorschläge zu geben. Das erweckt bei mir den Eindruck, dass er sich das aufgrund eines außerordentlich großen Fachwissens auch leisten kann."

Tom Jaeger
Webseminar
Unternehmermagazin impulse

"Habe nach der MasterClass direkt mit dem Coaching weiter gemacht. Es gab mir die wichtigen Impulse, die nötig sind, damit sich die Suche nach neuen Bewerbern auch lohnt und erfolgreich ist.
Marcus hat man die Erfahrung und das 'Brennen' für diese Thematik sofort angemerkt.
Wer Probleme bei der Suche nach passendem Personal ist und dies in die eigene Hand nehmen möchte, ist hier genau richtig!"

Phillipp Lehmann
Maler & Stuckateur Lehmann GbR

Das stärkste Coaching-Programm im Recruiting Markt

  • 8 Live-Module: wählen Sie das, welches Sie gerade am meisten benötigen, oder direkt alle
  • Bonus 1: Checklisten für schnellere Ergebnisse
    Umfangreiche Vorlagen und Checklisten (Die perfekte Stellenanzeige, Fragen im Vorstellungsgespräch, 30- Tage Checkliste für den Einstellungsprozess, etc.)
  • Bonus 2: KI-Special Workshop für 30% mehr Bewerber
    KI- Workshop mit konkreten Beispielen zur Optimierung des gesamten Recruitingprozess
  • Bonus 3: Q&A Sessions zur individuellen Betreuung
    Jede Woche eine Q&A Live Sessions zur Beantwortung aller individuellen Fragen
  • 100% Sicherheit: Geld-Zurück-Garantie wenn Sie nach allen 8 Coaching-Modulen keine passenden Bewerber erhalten!
COACHING ANFRAGEN

Häufige Fragen

Für wen ist das Coaching Programm geeignet?

Das Programm richtet sich an Unternehmer, Personalverantwortliche und Recruiter, die ihre Mitarbeitergewinnung optimieren möchten. Es ist ideal, wenn Sie neue Talente schneller finden, gezielt ansprechen und nachhaltig für Ihr Unternehmen gewinnen möchten – unabhängig von Ihrer Branche oder Unternehmensgröße.

Wie läuft das Coaching-Programm ab?

Das Programm besteht aus 8 Modulen mit intensiver Begleitung, Live-Sessions, praxisnahen Aufgaben und direkten Feedbackrunden. Sie erhalten Zugang zu Vorlagen, Checklisten und Schritt-für-Schritt-Anleitungen, die Sie sofort in Ihrem Unternehmen umsetzen können.

Wie viel Zeit muss ich für das Programm einplanen?

Das Coaching ist so konzipiert, dass Sie mit ca. 4 Stunden pro Modul die Inhalte aufnehmen und umsetzen können. Die Live-Sessions sind kompakt und fokussiert, sodass Sie die Inhalte flexibel in Ihren Arbeitsalltag integrieren können.

Was passiert, wenn ich an einer Live-Session nicht teilnehmen kann?

Keine Sorge – alle Live-Sessions werden aufgezeichnet. Sie können die Aufnahmen bequem in Ihrem Tempo nachholen und haben weiterhin Zugriff auf alle Materialien und Übungen.

Kann ich das Coaching auch mit meinem Team umsetzen?

Ja, absolut! Das Programm ist darauf ausgelegt, dass Sie die Inhalte entweder alleine oder mit Ihrem Team umsetzen können. Es gibt spezielle Module und Vorlagen, die Sie direkt im Team anwenden können.

Was unterscheidet dieses Coaching-Programm von anderen Angeboten?

Das Coaching Programm kombiniert aktuelle Recruiting-Trends, datenbasierte Strategien und praxiserprobte Methoden. Sie erhalten keine allgemeine Theorie, sondern eine individuell umsetzbare Schritt-für-Schritt-Anleitung, die sofort Ergebnisse liefert. Zudem begleiten wir Sie aktiv und stehen Ihnen mit persönlichem Feedback zur Seite.